YOGA MENTORING PROGRAMM (90 STD.)

ABLAUF

Orientierungstreffen: Wir starten mit einem ersten Orientierungstreffen im Vinya Loft Yogastudio in Bremen. Hier wollen wir Dich und die Mentoringgruppe näher kennenlernen. Während dieser ersten Begegnung werden die Ziele und der genaue Ablauf für das Mentoring-Programm besprochen. Es gibt ausreichend Zeit für Fragen und Antworten.

Unterrichtspraxis: Du übernimmt 4 Monate (ca. 16-18 Termine) fest eine Yogaklasse im Vinya Loft. In diesen Klassen hast Du Gelegenheit Dich auszuprobieren und neu gelernte Aspekte direkt umzusetzen. Du lernst, was es heißt, dabei zu bleiben und gefördert zu werden. So wirst Du schnell sicherer in Deinem Unterricht und kannst mit dieser Sicherheit schneller Deinen eigenen Stil des Ansagens von Positionen und Philosophie finden. Die Regelmäßigkeit und das Dranbleiben sind ein großer Schritt hin zu einer Lehrer-Persönlichkeit.

Hands-On Refresher: Yoga unterrichten und gleichzeitig Hands-On geben – das ist eine Kunst für sich. Du wirst im Refresher lernen wie Du beides zusammenbringst und Deine Schüler sicher adjusten kannst. Während Du in der Ausbildung gelernt hast, wie man bestimmte Hilfestellungen gibt, lernst Du im Mentoring, genauer hinzuschauen, Deine Assists auf die individuellen Bedürfnisse der Teilnehmer anzuwenden und vielleicht auch Deinen ganz eigenen Weg in die Welt der Hands-On zu finden.

Hands On-Praxis: Während des Mentoring Programms adjustest Du in insgesamt 12 Yogaklassen aus unserem offenen Kursplan (Level 1/Level 1-2/Level 2/Rückenfokus).
Assistieren bedeutet Qualität und Leidenschaft im Vinya Loft. Du hast in Deiner Ausbildung den Grundpfeiler gelegt – nun geht es darum, die Assists mit Leib und Seele anzuwenden, durch die wöchentliche Praxis immer mehr zu verstehen und in die Tiefe zu gehen.

Unterrichtsanalyse: Deine Mentoren werden 2-mal Deine Yogaklassen besuchen, Deinen Unterricht analysieren und Dir ein ausführliches Feedback dazu geben. Diese Analyse wird 1 x zum Anfang und 1 x zum Ende des Mentoring Programms stattfinden, so dass Du ein direktes Feedback zu Deinen Fortschritten bekommst.

Teacher Coaching: Es gibt einen gemeinsamen Coaching-Day, an dem alle Mentees teilnehmen und von Farina gecoacht werden. In kleinen Sequenzen, die Du unterrichtest, geht es vor allem um Dich und Deine Präsenz als Lehrer. Du lernst, Dich klarer auszudrücken. Mit dem direkten Feedback bekommst Du verschiedene Werkzeuge an die Hand, mit denen Du Dich sicherer fühlst, Deinen individuelle Ausdruck schärfst und mehr Authentizität und Sicherheit vermittelst.

Business Training: In diesem Training, vermittelt Marianne Dir alle unternehmerischen Infos, die es braucht, um sich als Yogalehrer selbstständig zu machen. Es geht um Geld, Steuern, Versicherungen und das Finanzamt. Außerdem wirst Du Dein Lehrerprofil schärfen und Deine Zielgruppe definieren.

Austausch innerhalb der Mentee-Gruppe: Während des Mentoring Programms hospitierst Du jeweils 2 x in den Yogaklassen der anderen Mentees und gibst selber Feedback.

Teilnahme an Yogaklassen: Während des Mentoring Programms nimmst Du 8 x an Yogaklassen im Vinya Loft bei erfahrenen Lehrern teil. Für 2 dieser Yogaklassen erstellst Du einen ausführlichen Analyse-Bericht. Dafür hast Du nach Kursende Zeit mit dem Lehrer, um Fragen zu stellen und die Arbeitsweise und Ausrichtung des Lehrers hinter dem Sichtbaren zu verstehen.